بانک سینا باید پیشتاز بانکداری اجتماعی اسلامی و دیجیتال هوشمند از طریق گرین بانک باشد
رئیس بنیاد مستضعفان انقلاب اسلامی با اشاره به تحولات شتابان اقتصادی فعلی و تغییرات محیط کسبوکار گفت: بانک سینا باید با بهرهگیری از ظرفیتهای انسانی و تخصصی خود، در مسیر بانکداری دیجیتال و هوشمند، بانکداری اجتماعی و اسلامی، حرکت کرده و ایدههای نوآورانه را از مرحله طرح و ایده به عرصه اجرا برساند.
به گزارش صنعت مالی به نقل از روابط عمومی بانک سینا، دکتر حسین دهقان در همایش مدیران بانک سینا، اظهار داشت: ظرفیت ها و قابلیتهای ایجاد شده در گرین بانک میتواند زمینه تحقق بانکداری اسلامی و هوشمند را فراهم کند و تاحدی توسعه یابد که به یک بانک بزرگ تبدیل شود.
وی گفت: با توجه به تغییرات پیرامونی، لازم است زمان و فرصتهای پیشرو بهدرستی مدیریت شده و راه تحول بانک سینا سرعت بیشتری بگیرد.
وی با بیان اینکه زمان یکی از مهمترین مؤلفههای تحقق اهداف و برنامههای سازمانی است، افزود: ایدههای خوب زمانی ارزشمند هستند که به برنامه عملیاتی و اقدام واقعی تبدیل شوند. اگر ایدهها صرفاً در حد طرح باقی بمانند، علاوه بر از دست رفتن فرصتها، معرفی و اجرای طرحهای جدید در سازمانها را نیز با تردید روبرو خواهد ساخت.
رئیس بنیاد مستضعفان انقلاب اسلامی با تأکید بر اینکه بانک سینا باید یک بانک پویا و نوآور باشد، تصریح کرد: این بانک باید اصول نوآورانه مطرح در حوزه بانکداری را متناسب با ابعاد و ظرفیتهای خود پیادهسازی و به مدلهای موفق تبدیل کند؛ بهگونهای که بتواند در این زمینه به عنوان یک بانک پیشتاز شناخته شود.
دکتر دهقان ادامه داد: در نظام بانکی، فرصتهایی به وجود میآید که بانکهای پیشرو با استفاده بهموقع از آنها میتوانند جایگاه خود را تثبیت کنند و دیگران نیز در ادامه از این الگوها بهره بگیرند. بنابراین باید ایدهها را در زمان مناسب شناسایی، طراحی و با سرعت به مرحله اجرا رساند.
رئیس بنیاد مستضعفان انقلاب اسلامی، سرمایه اصلی بانک سینا را نیروی انسانی آن دانست و خاطرنشان کرد: اگر کارکنان نسبت به اهداف، چشمانداز، برنامهها و ارزشهای سازمان احساس مالکیت و مسئولیت داشته باشند، اجرای برنامهها تسهیل خواهد شد. یک سازمان حرفهای زمانی میتواند به اثربخشی و همافزایی دست پیدا کند که همه اعضای آن، فهم و درک مشترکی از مسیر و هدف داشته باشند.
دکتر دهقان در بخش دیگری از سخنان خود، خدمت به مردم و بهویژه اقشار محروم جامعه را از مهمترین ارزشهای مورد انتظار از مجموعههای وابسته به بنیاد مستضعفان عنوان کرد و افزود: باید بررسی کنیم که نظامها، فرآیندها و خدمات ما تا چه اندازه با نیازهای امروز جامعه و جامعه هدف بنیاد تناسب دارد و چگونه میتوانیم حتی به اندازه یک گام کوچک، باری از دوش مردم برداریم.
وی با اشاره به اهمیت حفظ کرامت انسانی در ارائه خدمات، اظهار کرد: کرامت انسانی، وفای به عهد، تعهد، همدلی، همراهی و کمک به مردم باید در رفتار سازمانی و نحوه ارائه خدمات به مشتریان نمود داشته باشد. رفتار ارزشمدارانه در یک سازمان میتواند به مشتریان و جامعه نیز تسری پیدا کند و اعتماد، اعتماد بیشتری خلق خواهد کرد.
رئیس بنیاد مستضعفان انقلاب اسلامی همچنین بر ضرورت توجه بیش از پیش بانک سینا به مفهوم بانکداری اجتماعی و بانکداری اسلامی تأکید کرد و گفت: بانک سینا میتواند در قالب گرین بانک در این حوزهها پیشگام باشد و الگویی عملی و قابل اجرا ارائه کند.
دکتر دهقان با اشاره به ظرفیتهای موجود در بانک سینا، موضوعاتی همچون بانکداری اجتماعی-اسلامی، بانک محرومین، بیمه محرومین و بانکداری دیجیتال را از جمله زمینههایی دانست که میتواند در مسیر تحقق مأموریتهای بانک مورد توجه جدی قرار گیرد.
وی در پایان با تأکید بر ضرورت سرعتبخشی به اجرای برنامههای تحولآفرین بانک سینا، خواستار آن شد که مدیران بانک با مشارکت و همفکری، کاستیها و موانع موجود را شناسایی و برای آنها راهکارهای عملیاتی ارائه کنند تا مسیر تحول بانک با سرعت بیشتری طی شود.