بیمه عمر گروهی یکی از انوع بیمه عمر محسوب میشود که از سوی کارفرما برای کارکنان خود تهیه میگردد. مهمترین مزیتی که تهیهی بیمه عمر گروهی برای کارکنان دارد، افزایش احساس تعلق و تعهد نسبت به سازمان، شرکت یا محل کار خود و کارایی آنان است چرا که تامین کنندهی امنیت مالی کارکنان است. بیمه عمر گروهی ترکیبی از دو نوع پوشش (بیمه عمر زمانی و بیمه حوادث) است و شرایط و مزایای خاص خود را دارد که در ادامه این مقاله به بررسی آنها خواهیم پرداخت؛ با ما همراه باشید.
بیمه عمر گروهی نوعی بیمهی ترکیبی از دو پوشش بیمه عمر زمانی و بیمه حوادث است که برای گروههای مختلفی چون کارکنان شرکتها، سازمانها و اعضای انجمنها و … مناسب بوده و توسط کارفرمایان خریداری میشود. این نوع بیمه با داشتن مزایای متعدد و پوششهای متنوع، برای جبران حوادث و مشکلات احتمالی پیشبینی نشده در آینده طراحی شده است.
در بیمه عمر گروهی تعهدات کارفرما در قبال کارکنان خود مشخص میگردد؛ به همین دلیل هم لازم است تا در زمان خرید این نوع بیمه به طرحها و پوششهای گسترده آن توجه گردد تا مطابق با یودجه و اولویتهای هر دو طرف بوده و نیازهای آنان را برطرف کند.
تعهدات بیمه عمر گروهی شامل خدمات بسیار گستردهای میشود که وابستگی مستقیمی به پوششهای انتخابی از سوی کارفرما دارد. همانند سایر انواع بیمهها، بیمه عمر گروهی نیز دارای پوششهای اصلی و فرعی است تا پاسخگوی نیازهای مختلف بیمهشدگان باشد. پوششهای اصلی بیمه عمر گروهی به شرح زیر است:
جهت تامین رفاه و آسایش مالی کارکنان، کارفرمایان میتوانند برخی پوششهای جانبی را نیز به پوششهای اصلی اضافه کنند که عبارتند از:
برای بهرهمندی از مزایای بیمه عمر گروهی، لازم است تا واجد برخی شرایط عمومی و اختصاصی باشید. شرایط عمومی بیمه عمر گروهی برای تمام طرحها یکسان است در حالی که شرایط اختصاصی توسط شرکتهای مختلف بیمهگر تعیین میشوند و شامل تمام طرحها و شرکتها نمیشوند.
شرایط عمومی بیمه عمر گروهی شامل موارد زیر میشوند:
شرایط اختصاصی بیمه عمر گروهی شامل موارد زیر میشوند:
زمان خرید بیمه عمر گروهی و مطالعهی شرایط قرارداد، لازم است تا به یکسری نکات مهم توجه کنید:
قرارداد بیمه عمر گروهی به دو صورت اجباری و اختیاری برای گروههای مختلف افراد ارائه میشود.
بنابر مصوبه هیئت وزیران، دارا بودن بیمه عمر و حوادث گروهی برای تمامی کارکنان دولت اجباری است و کارفرمایان میبایست جهت خرید این نوع بیمه برای کارکنان خود در همان ابتدای استخدام اقدام کنند. با داشتن بیمه عمر گروهی، کارکنان سازمانها و موسسات دولتی از پوششهایی چون فوت به هر علت و نقص عضو ناشی از حادثه بهرهمند خواهند شد و حق بیمه ثابتی خواهند داشت. هدف از اجباری بودن قرارداد بیمه عمر برای کارکنان دولتی این است که از حمایت مالی کافی در برابر حوادث غیرمترقبه بهرهمند شوند.
کارکنان سایر شرکتهای غیردولتی و بخش خصوصی و … میتوانند به صورت اختیاری جهت تهیه بیمه عمر گروهی اقدام کنند. این قراردادهای اختیاری میتوانند شامل موارد زیر باشند:
این نوع قراردادها مختص گروههای خاصی هستند که نیازمند پوششهای خاصاند:
مناسب افرادی است که حقوق و مزایای آنان به طور ماهانه تغییر میکند. در این نوع قرارداد، حقبیمه و غرامت متناسب با حقوق و مزایای بیمهشده تعیین میشود.
به کمک این نوع قرارداد، بیمهشدگان اصلی میتوانند همسر و فرزندان خود را نیز تحت پوشش بیمهای قرار دهند.
درست است که بیمه عمر گروهی یک حامی مالی مهم در برابر حوادث غیرمترقبه برای گروههای مختلف افراد است، اما دارای برخی استثنائات خاص نیز هست که در چنین شرایطی بیمهگر تعهدی برای جبران خسارات نخواهد داشت. مهمترین استثنائات در بیمه حوادث گروهی عبارتند از:
راحتترین و آسانترین راه خرید بیمه عمر گروهی، خرید بیمه از بیمه بازار است. مشاوران مجرب بیمه بازار به صورت 24 ساعته پاسخگوی سوالات شما هستند و میتوانند براساس بودجه و نیازهایتان، شما را جهت انتخاب مناسبترین طرح بیمه عمر گروهی راهنمایی کنند.
با مراجعه به وبسایت بیمه بازار و انتخاب بیمه عمر گروهی از شرکتهای معتبر بیمه مانند ایران، آسیا، دانا، البرز، سامان، پاسارگاد، پارسیان و …، امنیت مالی کارکنان خود را تضمین کنید.