به گزارش صنعت مالی؛ سعید احمدیان، دبیر جایزه بزرگمهر و رئیس سابق هیئت مدیره انجمن مشاوران مدیریت ایران، در گفت‌وگویی تازه به بررسی جزئیات جایزه بین‌المللی کنستانتین و جایزه ملی بزرگمهر پرداخت.وی گفت جایزه مشاوره مدیریت کنستانتین، معتبرترین جایزه بین‌المللی در این حوزه، هر ساله توسط ICMCI برگزار می‌شود و برای تقدیر از پروژه‌های برجسته مشاوره مدیریت در سطح جهانی طراحی شده است.هدف آن ارتقای کیفیت حرفه‌ای، نمایش اثربخشی مشاوره و ترویج استانداردهای بین‌المللی است. این جایزه ابتدا در اتریش به افتخار کنستانتین، امپراتور روم با نقش کلیدی در اصلاحات ساختاری و حکمرانی، پایه‌گذاری شد و از سال ۲۰۱۱ به شکل بین‌المللی درآمد.او افزود که هدف‌های اصلی شامل نمایش ارزش‌آفرینی برای مشتریان مثل شرکت‌ها، دولت‌ها و سازمان‌های غیرانتفاعی، ترویج مشاوره حرفه‌ای با استانداردهای بالا و ارتقای نقش مشاوران در توسعه اقتصادی و اجتماعی است. پروژه‌ها بر اساس نوآوری، موفقیت در اجرا، ارزش برای مشتری، پایداری نتایج و مطابقت با استانداردهای CMC و ISO20700 ارزیابی می‌شوند. روند انتخاب شامل برگزاری جوایز ملی، معرفی پروژه‌ها توسط نهادهای عضو ICMCI و اعلام برندگان توسط داوران بین‌المللی است.وی تأکید کرد که مزایای این جایزه شامل افزایش اعتبار بین‌المللی، نمایش اثرگذاری و دیده شدن در جامعه جهانی مشاوره است.احمدیان در ادامه به جایزه ملی بزرگمهر پرداخت و گفت این تنها جایزه ملی مشاوره مدیریت است که توسط انجمن مشاوران مدیریت ایران و تحت نظارت ICMCI برگزار می‌شود. اولین دوره آن در ۱۳۹۱ برگزار شد و از ۱۴۰۱ دبیرخانه‌اش به گروه گاما واگذار شده است.
هدف شناسایی پروژه‌های موفق، ترویج استانداردها و معرفی نمایندگان به کنستانتین است.او توضیح داد که پروژه‌ها باید خاتمه‌یافته، کمتر از دو سال گذشته، با مشاور عضو IMCA، دارای قرارداد و گواهی حسن انجام‌کار و خروجی‌های قابل اندازه‌گیری باشند.در هفتمین دوره (۲ بهمن ۱۴۰۳)، تندیس برنزین به پروژه تحول انسانی شرکت ماموت، تقدیرنامه سه‌ستاره به پیاده‌سازی مدیریت دانش در پالایش نفت اصفهان (مشاور: گروه دانا)، تدوین نقشه راه تحول دیجیتال پتروشیمی بندر امام (مشاور: رهپویان)، و تحلیل کسب‌وکار ZTF (مشاور: ریوایز) و تقدیرنامه یک‌ستاره به پاکان پلاستکار (مشاور: پویان مرادی) رسید. سه پروژه برتر به کنستانتین معرفی می‌شوند.وی افزود که انجمن با تدوین استانداردها، آموزش، آکادمی و صدور گواهینامه CMC (با ۶۱۰ واحد CPD) از مشاوران حمایت می‌کند و از ۱۴۰۱ با گاما، ارزیابی را شفاف کرده است.چالش‌ها شامل عدم آگاهی کارفرمایان و تحریم‌هاست که با ترویج فرهنگ مشاوره و حمایت دولتی قابل رفع است. آینده با نوآوری و حضور جهانی روشن است و او از مشاوران جوان خواست روی یادگیری و استانداردها تمرکز کنند.
بیشتر بخوانید
